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“传销骗局”后,招聘平台又现“情色招聘”!BOSS直聘回答来了

2021-11-23 09:06分类:招聘启事 阅读:

号称开启人才网招聘求职新时代的BOSS直聘又出事了。

据媒体报道,有众个地区的网友响答在BOSS直聘上遭遇了“情色招聘”。

BOSS直聘相关负责人回答称,涉事企业已经封禁,相关岗位全属下线。

而就在几年前,这家招聘平台曾深陷“传销骗局”。

求职大学徒李文星通过BOSS直聘平台找管事,却疑误入传销组织,失联后末了灾难身亡。

天下没有免费的午餐。

那些常在网上找管事的年轻人,找管事时一定要擦亮双眼。

但凡打着高薪资,低乞求的管事,内中总会有不克见人的猫腻。

图/图虫

BOSS直聘惊现“情色招聘”

据新京报报道,今年以来,包括北京、杭州、南京在内,有众个地区的网友响答,在BOSS直聘上遭遇“情色招聘”。

此类招聘信息众打着“董事长助理”、“生活助理”的旗号,管事内容描述浅易隐约、语焉不详,而实际乞求答聘者提供性服务。

11月上旬,一家名为“世界财富精英会”的机构在BOSS直聘上招聘“中国劳斯莱斯俱乐部奇怪助理”岗位,薪资待遇为每月1万元至1.5万元。

看似平时招聘需要的后面,却藏着让人无法启齿的猫腻。

当新京报记者以答聘者的身份答聘职位后,BOSS直聘上该企业外现头衔为总裁的“方先生”即与记者取得相关,并乞求提供出生年月及生活照。

通过BOSS平台“交换微信”功能,记者将自己的微信号发送给了“方先生”,又名自称“东哥”的人增补记者微信,索要简历与照片。

东哥称,他是专门为客户物色女孩的“猎头”,助理这种岗位月薪10万到30万,乞求是“能准许每个月不超过三次的隐约相关。”

至于此次“金主”,东哥介绍称,该客户从事地产贸易,已经预付了一笔不菲的保证金,要其替他招聘“小我助理”。

末了,在东哥的安排下,记者见到了“金主”。

这是一位三十岁左右的夫君。在仔细询问了记者的收益水平、来京时长、心理通过与性通过后就主行切入正题,“我们俩的频率就是一个月发生3次到5次的性相关。一个月的薪资,我让你自己说,你觉得自己值众少钱,10万、15万、照样20万?”

几番交谈过后,该夫君外示闲逸,“我现在能够定了,就用你。”他让司机找一家医院带记者检查身体。“有没有胸啊?让我摸摸看。”一壁说着,他一壁企图伸手触碰记者胸部。记者外示拒绝,下车脱离。

值得仔细的是,这还并不是个例。

在记者对BOSS直聘的暗访中,众家公司涉嫌情色招聘——既有上面提到的专门为“客户”物色女子的“中介”,也有亲自在别墅内中试,并对答聘者着手行脚的老板,甚至有公司名为招聘助理实为替“客户”探求性伴侣。

对此,新京报在后续报道中提到,虽然记者早在17日就在平台上对相关公司进行了举报,但直至今日(23日)发稿后,事情最先发酵,世界财富精英会的相关招聘信息才被删除,涉事招聘账号被凝结。

而BOSS直聘相关负责人则在稍后回答称,涉事企业已经封禁,相关岗位全属下线。同时,平台已经详细掀开相关岗位的庄严排查,平台对滥用平台功能的作恶运动绝不纵容。

曾深陷“传销骗局”

这其实不是BOSS直聘第一次陷入舆论漩涡的中央。

据报道,2017年5月15日,山东德州籍求职青年李文星在BOSS直聘平台上收到了来自自称为“北京科蓝”人事部薛婷婷的回复,然而该公司疑为冒名,实为传销组织。7月14日,李文星遗体在天津静海区被发现。据尸检,李文星相符生前溺水作古亡特征。而警方遵命李文星随身携带的传销笔记等物证,认为其极有能够误入传销组织。

少年的早殁、离奇的作古因引始了舆论的遍及关注,涉事的每一个环节都被架在了公众的现在光下进行炙烤。公众除了对传销组织的罪行进行攻击外,还把质疑的焦点指向了涉事企业BOSS直聘网在发布信息的过程中有意或者未必的“失计”。

8月3日早晨,BOSS直聘网站连夜更新系统,推翻因袭众年的“只发一个职位,材料相符规,能够先发;不触发举报,能够招聘”审核机制,改为对总共招聘者实行事先审核认证。

8月10日上午,BOSS直聘就李文星事件正式发外官方道歉信,信中称任何语言也无法说出我们内心的酸心和懊丧,并外示坚决赞许北京市网信办和天津市网信办对我们开展的依法说相符约谈,坚决落实整改乞求;对于在BOSS直聘平台上被乌有招聘侵袭的用户,将承担法律和道义的义务。

信中亦提到,8月2日以来,BOSS直聘危险采取了三个方面的举措,包括升级流程和系统、“活体行态人脸识别+身份证”认证系统上线等,力求珍惜求职者安然。

事发后,李文星的父母将招聘软件“BOSS直聘”运营方北京华品博睿网络技术有限公司告上法庭。

2018年3月26日,北京市旭日区法院受理此案。始诉状外现,李文星父母哀乞法院判令BOSS直聘赔偿丧葬费、作古亡赔偿金、被抚养人生活费、精神损坏安慰金、财产折本费等共计230万余元。

但2018年6月,李文星家属诉BOSS直聘网站一案从北京市旭日区法院撤诉。

招聘平台是否需要承担义务?

据其官网介绍, BOSS直聘是北京华品博睿网络技术有限公司旗下产品,诞生于2014年7月,是一款让牛人和另日BOSS直接线上开聊的办法找管事的行使。即用户可在APP上采用漫谈的办法,与企业高管,甚至是创始人一对一疏浚,更敏捷地获得offer。

值得仔细的是,BOSS直聘颇受资本的青睐。公开材料外现,截至现在,BOSS直聘共通过五轮融资,末了一轮融资发生在2019年,“分众次,有E1和E2”,融资总周围达到数亿美金。

那么BOSS直聘是否该为平台上的招聘信息相符规、安然负责呢?

遵命我国《侵权义务法》的规定,网络服务提供者行使网络侵袭他人民事权益的,答当承担侵权义务。网络服务提供者清亮网络用户行使其网络服务侵袭他人民事权益,未采取需要措施的,与该网络用户承担连带义务。

对此,张新年律师外示,在“不明知,不答知”的情况下所发生的作恶运动,平台可免予承担法律义务,但对于显而易见的,平台答当获知的作恶信息,则负有监测倾轧的义务,奇怪是通过受害者响答投诉或公安组织通报,平台已经获知的作恶信息,伪如未予及时删除、屏蔽而造成的损坏扩大单方,隐晦答当承担义务。

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